11月10日上午，區(qū)黨工委委員、管委會(huì)副主任、機(jī)關(guān)黨委書記、“兩新”組織黨委書記胡春龍主持召開高新區(qū)新聘組長(zhǎng)座談會(huì)，區(qū)各部門分管聘員工作的領(lǐng)導(dǎo)，新聘組長(zhǎng)、副組長(zhǎng)等40余人參加會(huì)議，就進(jìn)一步完善聘員管理制度、優(yōu)化聘員管理方式、明確組長(zhǎng)職責(zé)權(quán)限、激發(fā)聘員內(nèi)生動(dòng)力等方面暢所欲言、各抒己見，提振聘員干事創(chuàng)業(yè)的精氣神，推動(dòng)高新區(qū)實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展。
“通過(guò)自下而上推舉出了高新區(qū)第一批聘員小組的組長(zhǎng)、副組長(zhǎng)，那下一步如何履職？這道題，需要大家深入思考。”胡春龍指出，一直以來(lái)，高新區(qū)黨工委高度重視聘員隊(duì)伍管理，對(duì)聘員實(shí)施職級(jí)分類，提供職業(yè)發(fā)展通道，按職業(yè)成長(zhǎng)期區(qū)分待遇。從制定聘員管理辦法，細(xì)化各項(xiàng)規(guī)章制度，指引各個(gè)部門管好、用好聘員這支隊(duì)伍，延伸到推舉聘員中的優(yōu)秀分子作為組長(zhǎng)、副組長(zhǎng)，發(fā)揮帶頭示范作用，充分調(diào)動(dòng)聘員積極性和主動(dòng)性，全面激發(fā)聘員干事創(chuàng)業(yè)的新動(dòng)能。新聘組長(zhǎng)、副組長(zhǎng)如何履好職，這一重要命題，下一步要在實(shí)踐中進(jìn)行破題、解題、答題。
胡春龍強(qiáng)調(diào)，下一步，高新區(qū)黨工委、管委會(huì)將自上而下，做好頂層設(shè)計(jì)，通過(guò)建章立制，出臺(tái)實(shí)操性強(qiáng)的管理辦法，強(qiáng)化對(duì)新聘組長(zhǎng)的管理，并進(jìn)一步完善聘員管理制度，做好聘員隊(duì)伍管理工作。區(qū)各部門要溝通協(xié)調(diào)，扛起管理責(zé)任，根據(jù)崗位實(shí)際，明確組長(zhǎng)的責(zé)任與權(quán)限，充分發(fā)揮組長(zhǎng)帶頭示范作用，進(jìn)而把聘員隊(duì)伍管好、用好；新聘組長(zhǎng)、副組長(zhǎng)要認(rèn)真履職盡責(zé)，主動(dòng)擔(dān)當(dāng)作為，旗幟鮮明講政治，嚴(yán)于律己守規(guī)矩，注重學(xué)習(xí)和增強(qiáng)素質(zhì)，不斷提高理論水平和工作能力，更好地帶動(dòng)聘員隊(duì)伍在工作中發(fā)揮作用，為高新區(qū)實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展作出積極貢獻(xiàn)。
會(huì)上，市自然資源局高新區(qū)分局四級(jí)高級(jí)主辦莊毅強(qiáng)，區(qū)兩委辦副主任盤莉莉，區(qū)財(cái)政局副局長(zhǎng)謝紹禮，區(qū)建設(shè)局副局長(zhǎng)鄧建明，區(qū)行政審批局副局長(zhǎng)賴美瓊，區(qū)管委會(huì)科長(zhǎng)袁長(zhǎng)安，區(qū)管委會(huì)一級(jí)主任科員孟祥順，區(qū)稅務(wù)局第一稅務(wù)所副所長(zhǎng)、三級(jí)主辦馬愛民，區(qū)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)服務(wù)中心職員何倩怡，區(qū)代建項(xiàng)目管理中心職員何高亮分別匯報(bào)了各自部門聘員隊(duì)伍管理工作，并就下一步如何管理好新聘組長(zhǎng)、副組長(zhǎng)以及聘員隊(duì)伍進(jìn)行了發(fā)言。
他們指出，新聘組長(zhǎng)、副組長(zhǎng)作為兵頭將尾，要擺正好自己位置，確保上傳下達(dá)、下情上達(dá)，以身作則，敢于沖鋒陷陣，形成帶頭示范作用；
要堅(jiān)持學(xué)習(xí)、終身學(xué)習(xí)，將講政治和抓業(yè)務(wù)有機(jī)結(jié)合起來(lái)，提高政治素養(yǎng)，精通業(yè)務(wù)工作，具備獨(dú)當(dāng)一面的能力并帶領(lǐng)聘員隊(duì)伍完成任務(wù)，發(fā)揮“傳幫帶”的作用；
要時(shí)刻堅(jiān)守廉潔自律底線，提高自我約束能力，強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)，做好服務(wù)工作，為營(yíng)造風(fēng)清氣正的工作環(huán)境而努力；
要注重團(tuán)結(jié)協(xié)作，與聘員隊(duì)伍同心同德、同向同行，切實(shí)凝聚聘員隊(duì)伍強(qiáng)大合力推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展。
隨后，高新區(qū)第一批新聘組長(zhǎng)、副組長(zhǎng)紛紛立足本職工作實(shí)際，圍繞如何履好職，暢談今后工作設(shè)想。他們一致表示，本次任職是信任與期望同在，職責(zé)與壓力并行，將以本次任職作為一個(gè)新起點(diǎn)，盡快以新姿態(tài)進(jìn)入新的角色。
一是率先垂范，以身作則當(dāng)好“領(lǐng)頭羊”，恪盡職守帶頭做好工作，最大限度發(fā)揮個(gè)人主觀能動(dòng)性，加強(qiáng)統(tǒng)籌協(xié)調(diào)和思考，積極為單位的發(fā)展建言獻(xiàn)策，不斷凝聚聘員隊(duì)伍的智慧和力量，努力做到能參謀、會(huì)參謀、敢參謀，做到相互補(bǔ)臺(tái)不拆臺(tái)，爭(zhēng)當(dāng)一名合格的參謀助手；
二是嚴(yán)格遵守黨的各項(xiàng)紀(jì)律，始終把講政治、守紀(jì)律、講規(guī)矩作為工作的基本準(zhǔn)則，堅(jiān)守初心使命，忠誠(chéng)履行職責(zé)，心懷感恩之心，珍惜工作崗位，盡心盡力做好工作；
三是加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，重視理論武裝頭腦，不斷提升自身專業(yè)素養(yǎng)和綜合能力，繼續(xù)向領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí)，向同事學(xué)習(xí)，向優(yōu)秀看齊，爭(zhēng)取不辜負(fù)組織期望。
會(huì)議還宣讀了《清遠(yuǎn)高新區(qū)聘員工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室關(guān)于蔡志軍等同志聘任職位的通知》及《廣東清遠(yuǎn)高新區(qū)技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)機(jī)關(guān)及事業(yè)單位聘用人員管理辦法（修訂）》有關(guān)規(guī)定和有關(guān)工作要求。
